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（上接1版） 二是进一步把纪律规矩挺在前头。树牢纪律规矩意识，综合运用党纪党规、法纪法规、制度机制，扎紧扎牢全面从严治党的制度“笼子”，引导各级党组织和广大干部心有所畏、言有所戒、行有所止。坚决执行好《中国共产党问责条例》，依法依规开展问责追责，倒逼责任落实、推动纪律执行，让“失责必问、问责必严”成为常态。三是进一步把“两个责任”扛在肩上。党组织书记作为“第一责任人”，自觉做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家，为全体干部作出表率。班子成员严格履行“一岗双责”，定期研究、检查、报告分管领域的党风廉政建设工作，做到既抓业务、又抓党建。纪委监委作为落实监督责任的主体，聚焦主责主业、强化监督执纪，及时提醒、抓早抓小苗头性、倾向性问题，争取消灭在萌芽阶段。四是进一步把反腐倡廉推向深入。用好监督执纪“四种形态”，尤其是“第一种形态”，让干部通过及时的咬耳扯袖、红脸出汗，做到知错知改。常态化开展警示教育、集体约谈等，让党员干部牢记违法之害、贪欲之害、腐败之害，切实筑牢思想防线。深入整治民生领域的“微腐败”、放纵包庇黑恶势力的“保护伞”、妨碍惠民政策落实的“绊脚石”，跟踪查处、跟踪督办、跟踪问效，对严重违纪违法行为坚决依法打击。在严肃查处违纪违法行为的同时，善于做到“三个区分开来”，旗帜鲜明为敢担当、敢负责的干部撑腰、壮胆、做靠山。五是进一步把作风建设抓出成效。以正在开展的作风突出问题集中整治为契机，严格按照省委、州委的工作方案和工作要求，全力整治各类问题，着力解决“懒、慵、散”“慢、推、拖”以及“不作为、不担当”“慢作为、乱作为”等问题，督促各级干部把应担的责任担起来、应落实的事项落到位，涵养好工作环境和政治生态。
会上，王振昌还就突出抓好年度收官扫尾、“十四五”规划编制、冬春季维稳、安全生产、疫情防控以及“两节”期间的各项工作提出具体要求。考核期间，考核组还听取了市委书记和纪委书记个人述责述廉情况汇报，进行了民主测评，与领导班子成员进行了个别谈话。
